| 000 | 01988nam a2200217Ia 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 999 |
_c44191 _d44191 |
||
| 005 | 20201105144937.0 | ||
| 008 | 201105s2563 th 000 tha d | ||
| 020 | _a9789740331223 | ||
| 040 | _cSLCLIB | ||
| 041 | 0 | _atha | |
| 050 | 4 |
_aHD58.8 _b.น785ก 2560 |
|
| 100 | 0 |
_aเนตร์พัณณา ยาวิราช _9841 |
|
| 245 | 1 | 0 |
_aการจัดการเปลี่ยนแปลงและการพัฒนาองค์การ = _bManaging change and organization development / _cเนตร์พัณณา ยาวิราช |
| 250 | _aพิมพ์ครั้งที่ 2 | ||
| 260 |
_aกรุงเทพฯ : _bทริปเพิ้ล กรุ๊ป, _c2560. |
||
| 300 |
_a188 หน้า : _bภาพประกอบ ; _c26 ซม. |
||
| 505 | _aการจัดการเปลี่ยนแปลงและผู้นำการเปลี่ยนแปลง -- การพัฒนาองค์การและบูรณาการเข้ากับองค์การ -- ความท้าทายในการเปลี่ยนแปลงองค์การไปสู่สิ่งใหม่ -- บทบาทของผู้พัฒนาองค์การ -- กระบวนการวินิจฉัยเพื่อการพัฒนาองค์การ -- ตัวแทรกแซงด้านการพัฒนาทีมงาน -- การเอาชนะการต่อต้านการเปลี่ยนแปลง -- ทักษะการใช้ตัวแทรกแซงในการพัฒนาองค์การ -- การพัฒนาองค์การไปสู่องค์การที่มีประสิทธิภาพสูง | ||
| 650 | 4 | _aการพัฒนาองค์การ | |
| 650 | 4 | _aการจัดการเปลี่ยนแปลง | |
| 942 |
_2lcc _cBK |
||